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  • Intitulé du poste Lieu de travail Contrat Date Réf.
  • PLOMBIER ORSAY TITULAIRE OU A DÉFAUT NON TITULAIRE 23/07/2014 230714
    • Description du poste

      Au sein de la direction des bâtiments au Centre Technique Municipal et sous l’autorité du responsable bâtiment, vous réalisez les travaux de plomberie dans les différents bâtiments municipaux. MISSIONS PRINCIPALES : - Réaliser les diagnostics et faire un état des lieux des installations de plomberie-sanitaires, - Identifier les pannes, défaillances techniques et non conformités éventuelles, - Effectuer toutes les réparations, les remises en service et les maintenances sur les installations sanitaires, - Créer ou modifier des installations sanitaires dans le respect des règles de l’art et des normes techniques, - Procéder à la demande de devis, - Renseigner des fiches journalières d’activité et transmettre les informations utiles à l’équipe technique, - Mettre en œuvre les règles d’hygiène et de sécurité propres aux installations sanitaires et à l’exercice professionnel dans ce domaine, - Respecter les règles de sécurité et d’hygiène individuelles et collectives. MISSIONS PONCTUELLES : - Renforcer le Service des Fêtes et Cérémonies, - Apporter un renfort pour le salage et déneigement.

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Polyvalent, disponibilité, rigueur et capacité à travailler en équipe notamment de manière à assurer la continuité des travaux durant les congés. Sens de l’organisation, capacité de planification. Autonomie dans l’organisation de ses activités. Maîtrise des machines, outils, et techniques de plomberie. Connaissance sur : - les techniques de bases en plomberie, - les principes de dimensionnement et de fonctionnement de base des installations sanitaires, - les règles d’hygiène et de sécurité propres aux installations sanitaires et à l’exercice professionnel dans ce domaine. Titulaire du Permis B. Contraintes : Adaptation du travail en milieu souvent occupé, Port de charges lourdes, Travail en extérieur et exposé aux intempéries. Moyens : Véhicule et téléphone pour l’équipe, Matériel d’intervention.

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste disponible à partir du 1er septembre 2014. Recrutement par mutation, détachement ou sur liste d’aptitude, à défaut par voie contractuelle (cadre d’emploi des adjoints techniques). Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle + protection sociale complémentaire.

      Contact

      Merci d'adresser votre candidature avec lettre manuscrite + cv sans photographie à Monsieur David ROS, Maire d'Orsay- 2, place du Général Leclerc - 91400 ORSAY - Mél: directionrh@mairie-orsay.fr

  • STAGIAIRE ANIMATEUR/ANIMATRICE BPJEPS (en alternance) PASS'AGE (ORSAY) CDD 22/07/2014 2662014
    • Description du poste

      Au sein du service Jeunesse, vous accueillez un groupe d’adolescents et de préadolescents. Vous concevez, proposez et mettez en œuvre des activités d’animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et pédagogique du service. MISSIONS PRINCIPALES : Accueil des adolescents et préadolescents - Accueillir, informer et encadrer les jeunes au Pass’âge et sur les autres sites de la collectivité ; - Etre à l’écoute et savoir dialoguer avec le public ; - Favoriser l’émergence de projets d’animation et d’information à destination des jeunes en s’appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication ; - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets ; Participation au développement et à l’accompagnement des projets jeunesse - Aider à l’encadrement des séjours en roulement avec les autres animateurs de l’équipe ; - Participer ponctuellement à l’organisation et au pilotage des activités d’animation et de loisirs proposées par la ville et l’ensemble des partenaires institutionnels et associatifs ; - Prendre part au rôle éducatif et préventif des structures jeunesse auprès du public ; Contribution au développement de l’espace jeunesse - Développer le partenariat avec les différents intervenants sur le territoire (associations, institutions) ; - Veiller à la bonne gestion du local, du matériel et des équipements ; - Organiser l’évaluation des actions jeunesse et rédiger des bilans d’activité ; - Travailler en étroite collaboration avec le responsable hiérarchique, le directeur de structure, l’équipe d’animation et l’ensemble de l’équipe du service jeunesse ;

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Savoir conduire une animation avec des jeunes. Avoir une bonne connaissance des différents publics jeunes et des spécificités du public adolescent. Maîtriser l’outil informatique et les moyens de communication. Avoir une polyvalence dans la proposition des activités variées. Posséder des connaissances sur l’environnement et le fonctionnement d’une collectivité territoriale. Etre accueillant, disponible, créatif et imaginatif. Posséder des qualités relationnelles et savoir travailler en équipe. Contraintes d’exercice : Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Travail le soir et week-ends lors d’actions particulières organisées.

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste disponible. Recrutement par mutation, détachement ou sur liste d’aptitude, à défaut par voie contractuelle (cadres d’emplois des animateurs territoriaux). Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle + protection sociale complémentaire.

      Contact

      Merci d'adresser votre candidature avec lettre manuscrite + cv sans photo à Monsieur David ROS, Maire d'Orsay- 2, place du Général Leclerc - 91400 ORSAY - Mél: directionrh@mairie-orsay.fr

  • INFORMATEUR / INFORMATRICE JEUNESSE Point Information Jeunesse (ORSAY) CDD 22/07/2014 26062014
    • Description du poste

      Au sein du service Jeunesse, vous accueillez et informez un groupe de jeunes. Vous participez à l’élaboration du projet éducatif et pédagogique du service. Vous contribuez au développement de l’espace jeunesse. MISSIONS PRINCIPALES : Accueil des jeunes de 11 à 25 ans - Accueillir, informer et animer des groupes de jeunes ; - Etre à l’écoute et savoir dialoguer avec le public ; - Favoriser l’émergence de projets d’animation et d’information à destination des jeunes en s’appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication ; Participation à l’élaboration du projet pédagogique - Animer et valoriser le PIJ par des actions sur le territoire ; - Informer et orienter les jeunes en matière d’éducation les jeunes en matière d’éducation, de formation d’emploi, de dispositifs européens, d’accès aux loisirs ; - Organiser et assurer l’aide aux devoirs sur le territoire et dans les établissements scolaires ; - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ; - Co-coordonner les actions du Conseil Municipal Junior d’Orsay en lien avec son référent (animateur au Pass’âge) ; Contribution au développement de l’espace jeunesse - Développer le partenariat avec les différents intervenants sur le territoire (associations, institutions) ; - Veiller à la bonne gestion du local, du matériel et des équipements ; - Mener des actions de prévention auprès des jeunes sur le territoire et dans les établissements scolaires ; - Participer ponctuellement aux actions d’animation proposées par le service jeunesse, la ville et l’ensemble des partenaires institutionnels et associatifs ;

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Savoir conduire une animation avec des jeunes. Avoir une bonne connaissance des différents publics jeunes et des spécificités du public adolescent. Maîtriser l’outil informatique et les moyens de communication. Posséder des connaissances sur l’environnement et le fonctionnement d’une collectivité territoriale. Etre accueillant, disponible, créatif et imaginatif. Posséder des qualités relationnelles et savoir travailler en équipe. Contraintes d’exercice : Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Travail le soir et week-ends lors d’actions particulières organisées.

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste disponible. Recrutement par voie contractuelle en remplacement d’un congé maternité (cadres d’emplois des adjoints administratifs). Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle + protection sociale complémentaire.

      Contact

      Merci d'adresser votre candidature avec lettre manuscrite + cv sans photo à Monsieur David ROS, Maire d'Orsay- 2, place du Général Leclerc - 91400 ORSAY - Mél: directionrh@mairie-orsay.fr

  • AGENTE/AGENT DE RESTAURATION ORSAY CDD 21/07/2014 07072014
    • Description du poste

      Sous l’autorité du responsable de la restauration scolaire du Guichet, vous participez aux activités de production de repas, aux missions de réception, distribution et de service des repas, d’accompagnement des convives et d’entretien des locaux et matériels de restauration dans le respect de la démarche HACCP. MISSIONS PRINCIPALES : Assistance à la production de préparations culinaires - Réaliser des tâches préalables à l’élaboration et à la finition des mets ; - Aider à la réalisation des préparations culinaires simples et des cuissons rapides dans le respect des bonnes pratiques d’hygiène ; - Appliquer et respecter les procédures et effectuer les autocontrôles précisés dans le plan de maîtrise sanitaire; - Repérer les dysfonctionnements et les signaler à son responsable ; - Appliquer et respecter les procédures en lien avec la démarche qualité ; Distribution et service des repas - Maintenir et/ou remettre en température les préparations culinaires ; - Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d’hygiène ; Accompagnement des convives pendant le temps du repas - Adopter une attitude d’accompagnement auprès des convives pendant le temps du repas ; - Appliquer les consignes du projet d’accueil individualisé ; Entretien des locaux, de la vaisselle et du matériel référant au service

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Goût du contact avec le public. Ponctualité, esprit d’initiative, disponibilité, rigueur et capacité à travailler en équipe. Connaissance des techniques culinaires de base. Connaissance des techniques de service en salle selon les types de repas (en salle, self-service) et selon le public accueilli. Disponibilité à l’occasion de cérémonies, permanences diverses.

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste disponible. Cadre d’emploi des adjoints techniques. Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle + protection sociale complémentaire

      Contact

      Merci d'adresser votre candidature avec lettre manuscrite + cv sans photo à Monsieur David ROS, Maire d'Orsay- 2, place du Général Leclerc - 91400 ORSAY - Mél: directionrh@mairie-orsay.fr Date limite de dépôt des candidatures le 31 août 2014.

  • ANIMATEUR / ANIMATRICE ORSAY TITULAIRE OU A DÉFAUT NON TITULAIRE 16/06/2014 22052014
    • Description du poste

      Au sein de la Direction de l’enfance, sous la responsabilité hiérarchique du directeur du centre, l’animateur en accueil de loisirs encadre un groupe d’enfants pendant le temps périscolaire et met en place des projets d’activités en lien avec le projet pédagogique de la structure sur les temps du midi (11h45 à 13h35) et du soir (15h30 à 18h30). MISSIONS PRINCIPALES : En amont : -participer, en collaboration avec l’équipe d’animation, à l’élaboration des projets d’activités en rapport avec une thématique ou un fil conducteur, -participer aux réunions internes, -contribuer au travail de réflexion mené sur l’amélioration des pratiques. Sur le terrain : -assurer l’accueil des enfants à la sortie des temps scolaires -assurer le bon déroulement du repas, -être garant de la sécurité physique et affective des enfants qui vous seront confiés, -mettre en œuvre les projets d’activités adaptées à l’âge des enfants, -respecter les règles de sécurité et d’hygiène en matière d’accueil de mineurs, -accompagner les enfants dans l’acquisition de savoirs, savoir-faire, savoir-être et dans leur développement personnel, -partager avec les enfants des moments de vie collective dans le respect des autres et de leur environnement, -faire respecter les règles de vie de l’accueil de loisirs, -accueillir et informer les parents.

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Cadre C ou B de la filière animation, vous êtes titulaire du BAFA, BAPAAT ou du B.P.J.E.P.S. Vous justifiez d’une expérience professionnelle similaire vous permettant de faire valoir les savoirs requis pour le poste : -connaissance de la réglementation Jeunesse et Cohésion Sociale liée aux activités proposées, -gestes de premiers secours (PSC1 souhaité) -intérêts et besoins des tranches d’âge concernés : 3 à 6 ans et 6 à 12 ans -méthodologie d’un projet d’animation et d’un projet d’activité -sens de l’accueil et du service public, -capacité à travailler en équipe, -capacités d’organisation et d’adaptation de ses pratiques en fonction des besoins : activités, langage et comportement adaptés à chaque tranche d’âge, se montrer créatif et innovant, -sens des responsabilités, ponctualité et assiduité, devoir de réserve.

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2014, par voie statutaire ou à défaut contractuelle (CDD) - Emploi à temps non complet - Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la protection sociale complémentaire.

      Contact

      Merci d'adresser votre candidature avec lettre manuscrite + cv sans photo à Monsieur David ROS, Maire d'Orsay- 2, place du Général Leclerc - 91400 ORSAY - Mél: directionrh@mairie-orsay.fr

  • EDUCATEUR/TRICE DE JEUNES ENFANTS ORSAY CDD 16/06/2014 12052014
    • Description du poste

      Sous la responsabilité de la puéricultrice assurant la direction de la structure, au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l’accompagnement de l’enfant dans sa globalité, au plan psychopédagogique, social et sanitaire dans un objectif de prévention et pour favoriser un développement harmonieux.

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, vous connaissez : -le développement psychomoteur, affectif et social de l’enfant de 0 à 6 ans, -les techniques d’animation et les outils pédagogiques relatifs à la petite enfance, -les principales règles concernant l’hygiène, la diététique, les soins et la pathologie infantiles -la législation relative à la profession Disponible pour les familles et les enfants, vous savez être à l'écoute et avez le sens du travail en équipe. Vous êtes dynamique et respectueux (se) de l'obligation de confidentialité.

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste à pourvoir immédiatement en remplacement d’un agent par voie contractuelle. Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle

      Contact

      Merci d'adresser votre candidature + cv à Monsieur David ROS, Maire d'Orsay- 2, place du Général Leclerc - 91400 ORSAY - Ecrire au service

  • AIDE AUX DEVOIRS quartier du Guichet, du Centre et de Mondétour. CDD 20/05/2014 15012014
    • Description du poste

      Sous la responsabilité de la Directrice du service jeunesse, vous assurez l’aide aux devoirs des collégiens au sein d’une équipe de 3 personnes bénévoles. Missions principales : - vous accueillez et encadrez les collégiens âgés de 11 à 15 ans sur les sites de la ville d’Orsay ; - vous participez activement à l’accompagnement scolaire des collégiens ; - vous assumez un rôle éducatif et préventif auprès des collégiens ; - vous travaillez en étroite collaboration avec la responsable de l’aide aux devoirs ainsi que son équipe; - vous participez aux réunions des bilans trimestriels; - vous ouvrez et fermez la salle de l’aide aux devoirs; - vous apportez une aide méthodologique au travail scolaire - vous suivez, encouragez et accompagnez la progression des jeunes

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      - étudiant(e) ou personne en recherche d’emploi, minimum niveau Bac +2 - ponctualité indispensable - connaissance du programme scolaire de la 6ème à la 3ème - faire preuve de patience et d’écoute et de pédagogie - capacité relationnelle forte

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste disponible immédiatement. Du lundi au vendredi (sauf le mercredi) de 17h00 à 18h30 entre le quartier du Guichet, du Centre et de Mondétour. Rémunération SMIC horaire

      Contact

      Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV, sans photographie) à Monsieur le Maire David ROS 2, place du Général Leclerc 91400 ORSAY Mél: directionrh@mairie-orsay.fr

  • AUXILIAIRE DE PUERICULTURE orsay TITULAIRE OU A DEFAUT NON TITULAIRE 20/05/2014 11122013
    • Description du poste

      Sous la responsabilité de la Directrice de crèche, vous assurez l’accueil et le bien-être de l’enfant dans le cadre du projet d’établissement de la structure MISSIONS PRINCIPALES : - assurer la sécurité psycho affective des enfants, - contribuer à l’éveil et au développement des enfants, - proposer et organiser des activités adaptées aux âges des enfants, - accompagner l’enfant vers la socialisation et l’aider dans l’acquisition de l’autonomie, - participer à l’élaboration des projets pédagogiques et aux réflexions en équipe sur la qualité de l’accueil, - accueillir et conseiller les parents, - travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique, - aider aux tâches ménagères si nécessaire, - appliquer les règles d’hygiène, - respecter le régime alimentaire et préparer les biberons.

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Vous êtes titulaire du diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture, vous pouvez justifier d’une expérience professionnelle en rapport avec l'emploi proposé. Vous savez repérer les besoins de l’enfant de 0 à 3 ans, respecter et vous adapter au rythme de chacun des enfants de la section dont vous êtes en charge. Vous connaissez et appliquez les règles d’hygiène et de sécurité. Qualités requises : capacités relationnelles, sens des responsabilités, discrétion, dynamisme et créativité, capacité à travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Poste à pourvoir le 17 janvier 2014. Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle. Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle + association du personnel - participation employeur à la complémentaire santé & prévoyance

      Caractéristiques du contrat proposé

      Pour tous renseignements supplémentaires vous pouvez contacter : Madame Sophie Laverdunt au 01 60 92 80 68 ou par mail responsablejeuneenfant@mairie-orsay.fr

      Contact

      Merci d'adresser votre candidature avec lettre manuscrite + cv à Monsieur David ROS, Maire d'Orsay- 2, place du Général Leclerc - 91400 ORSAY - Ecrire au service

  • ASSISTANTES MATERNELLES AGREEES ORSAY CDD 28/06/2012 090217
    • Description du poste

      La mairie recrute des assistantes maternelles, pour sa crèche familiale, encadrée par une équipe de professionnelles (puéricutrice, éducatrice de jeunes enfants, psychologue...) vous accueillez au sein de votre domicile les anfants âgés de 10 semaines à 3 ans. - Missions : - Assurer la sécurité psycho affective des enfants - Contribuer à l'éveil et au développement des enfants - Proposer et organiser des activités adaptées aux âges des enfants - Accompagner l'enfant vers la socialisation et l'aider dans l'acquisition de l'autonomie - Participer à l'élaboration des projets pédagoques - Accueillir et conseiller les parents - Participer au jardin d'éveil

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      - être agréée - Capacités relationnelles - Sens des responsabilités - Discrétion, dynamisme et créativité

      Contact

      Renseignements auprès de Madame Laurence Vinsonneau : 01.60.92.80.60 Merci d'adresser votre candidature, lettre manuscrite et CV à : Monsieur le Maire David ROS, Vice président du Conseil général de l'Essonne, A l'attention du Directeur des ressources humaines 2, Place du Général Leclerc BP 47 91400 ORSAY