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  • Intitulé du poste Lieu de travail Contrat Date Réf.
  • CHEF/CHEFFE DE PROJETS EN AMENAGEMENT ET URBANISME OPERATIONNEL ORSAY TITULAIRE OU A DEFAUT NONT TITULAIRE 17/07/2015 17072015
    • Description du poste

      MISSIONS PRINCIPALES Le ou la chef/cheffe de projets apportera son expertise dans les grands projets d’urbanisme et d’aménagement ainsi qu’aux projets immobiliers et de développement de l’offre d’habitat, aux évolutions du territoire notamment liées au Plateau de Saclay. - Il/elle analysera les opportunités foncières et réalisera les études de capacité et tout autre document d’études facilitant la prise de décision. - Il/elle pilotera les études urbaines et opérationnelles que la commune sera appelée à commander. - Il/elle sera en relation régulière avec les opérateurs de l’immobilier et de l’habitat social et tissera avec eux des liens de confiance dans un travail exigeant. - Il/elle suivra les opérations immobilières au quotidien, de la conception à la livraison en assurant les relations entre opérateurs, entreprises, riverains immédiats, Orcéens et les différents services concernés de la commune. Il/elle sera donc appelé-e à être présent-e sur le terrain y compris en phase de chantier ou encore à participer à des réunions de concertation avec la population. - Il/elle développera une vision globale et précise du projet Paris-Saclay et assurera le suivi des opérations en cours et projetées pour accompagner les élus dans leur connaissance du dossier et faciliter leur prise de décision. - Il/elle sera associé-e à la réflexion stratégique de développement de la commune. - Il/elle assurera une veille juridique en matière d’urbanisme, d'aménagement et d'habitat. Il/elle sera la personne ressource du pôle en matière de procédures d'aménagement et d'urbanisme opérationnel.

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      - de formation supérieure en urbanisme ou bénéficiant d'une expérience importante dans le domaine, vous aurez une appétence particulière pour les questions opérationnelles et aurez une sensibilité à l'architecture - bonne compréhension des jeux d’acteurs et des enjeux territoriaux - conduite de projet et de dossiers transversaux (planifier et suivre un projet) - rédaction de courriers et de notes, actes de procédures et des décisions administratives, - qualités relationnelles et aptitudes au travail en transversalité, - rigueur et méthode, - disponibilité et grande discrétion

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste à temps plein (37h30 hebdomadaire) à pourvoir immédiatement. Rémunération indiciaire (techniciens territoriaux) + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la protection santé complémentaire + association du personnel. Clôture des candidatures le 14 août 2015.

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      Postulez en ligne (lettre de motivation + cv) sur www.mairie-orsay.fr/emploi/la mairie recrute)

  • AGENT / AGENTE TERRRITORIALE SPECIALISEE DES ECOLES MATERNELLES (ATSEM) ORSAY TITULAIRE OU A DEFAUT NON TITULAIRE 07/07/2015 07072015
    • Description du poste

      Sous la responsabilité du directeur / de la directrice d’établissement sur le temps scolaire et sous la responsabilité directe de la responsabilité du service scolaire, vous aurez en charge : MISSIONS PRINCIPALES : - l’accueil avec l’enseignant des enfants et des parents ; - l'’aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie ; - la surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants ; - l’aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants ; - la transmission d’informations ; - la participation au projet éducatif ; - la prise en charge des enfants sur le temps périscolaire (cantine et accueil du soir).

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      - Posséder une écoute active, un sens de la communication et de l’observation ; - Posséder des notions sociales et culturelles des familles, des notions de psychologies et des notions liées aux handicaps ; - Avoir des connaissances sur le développement de l’enfant à partir de 2 ans (physique, moteur et affectif) ; - Avoir des connaissances sur les règlements et les consignes en matière d’hygiène et de sécurité ; - Avoir des connaissances sur les produits d’entretien, leurs utilisations et les règles de stockage ; - Maitriser les techniques de régulation et de résolution de conflits ; - Maitriser les techniques de jeux, d’activités et d’animation.

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste à pourvoir au 31/08/2015 en remplacement de congé maternité. Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la protection santé complémentaire + association du personnel; Expériences demandées : CAP Petite enfance ; Expériences professionnelles : 6 mois minimum. Clôture des candidatures le 31/07/2015

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      Merci de postuler en ligne sur le site www.mairie-orsay.fr (service public / emploi / la mairie recrute)

  • RESPONSABLE DU RELAIS DES ASSISTANTES MATERNELLES / COORDINATION PEDAGOGIQUE ORSAY TITULAIRE OU A DEFAUT NON TITULAIRE 06/07/2015 06072015
    • Description du poste

      Au relais des assistantes maternelles : - Animer un lieu où professionnels de l’accueil à domicile, enfants et parents se rencontrent : Initier et animer des accueils d’enfants accompagnés du professionnel référant; - Permettre à ces professionnels de se rencontrer avec les enfants accueillis, en offrant un espace de jeu adapté; - Organiser un lieu d’information, d’orientation et d’accès aux droits pour les parents, les professionnels ou les candidats à l’agrément; - Contribuer à la professionnalisation des assistantes maternelles et des gardes d’enfants à domicile; - Participer à une fonction d’observation des conditions locales d’accueil des jeunes enfants; - Assurer la gestion administrative, budgétaire et matérielle (locaux) du RAM; - Développer un réseau partenarial auprès des professionnels de la petite enfance du secteur (PMI, autres collectivités…) Coordination pédagogique auprès des responsables de la Direction de l’enfance : - Dynamiser et coordonner la réflexion pédagogique; - Favoriser l’articulation entre le projet éducatif du service et les projets pédagogiques des établissements

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      - Emploi d’éducateur de jeunes enfants, de psychomotricien, de puéricultrice ou de psychologue; - Expérience professionnelle, idéalement au sein d’une collectivité territoriale; - Connaissance du statut des assistantes maternelles et des accueils d’enfants à domicile indispensable; - Connaissance du développement psychomoteur, affectif et social de l’enfant de 0 à 6 ans; - Connaissance des techniques d’animation et de dynamique de groupe; - Maîtrise de la conduite de projet : animation de réunion, pilotage de projet, transversalité; - Maitrise des outils informatiques (pack office et internet); - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire, dynamiser, mettre en valeur les compétences pédagogiques des équipes; - Savoir communiquer, écouter, négocier, transmettre, informer; - Savoir être autonome, force de propositions, prendre des initiatives, réagir face aux situations imprévues; - Etre disponible et savoir définir les priorités, être organisé; - Respecter le secret professionnel; - Faire preuve de diplomatie, de discernement, de bienveillance; - Avoir le sens du service public

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste à temps plein à pourvoir au 14 septembre 2015 Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la protection santé complémentaire + association du personnel Clôture des candidatures le 1/08/2015

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      Merci de postuler en ligne sur le site www.mairie-orsay.fr (service public/emploi/la mairie recrute)

  • AGENT /AGENTE DE LIVRAISON ORSAY TITULAIRE OU A DEFAUT NON TITULAIRE 06/07/2015 06072015
    • Description du poste

      - Livraison des denrées et matériel sur les équipements municipaux; -Préparation des marchandises suivant le bon d’économat; -Contrôle des marchandises à livrer; - Transport de la vaisselle sur les différents sites scolaires ou autres équipements; - Covoiturage des agents vers les sites; - Renfort des équipes de restauration ou de plonge selon nécessité de service; - Entretien du véhicule de livraison; - Nettoyage du vestiaire selon planning; - Nettoyage de la zone livraison; - Nettoyage des containers après le service

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Justifiant d’une expérience en restauration collective, vous avez une bonne connaissance des règles d'hygiène alimentaire (liaisons chaudes et froides) et du matériel; - Vous êtes titulaire du permis B (indispensable) et respectueux(se) du Code de la route; - Rigoureux(se), soigné(e) et organisé(e), vous savez prendre des initiatives et planifier et prioriser vos activités pour respecter les délais impératifs qui vous sont imposés; -Vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service public.

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste à pourvoir au 1 août 2015 Rémunération indiciaire + régime d’indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la protection santé complémentaire + association du personnel Clôture des candidatures le 17 juillet 2015

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      Merci de postuler en ligne sur le site www.mairie-orsay.fr (service public / emploi / la mairie recrute)

  • AGENT D'ENTRETIEN ORSAY TITULAIRE OU A DEFAUT NON TITULAIRE 17/06/2015 17062015
    • Description du poste

      Sous l'autorité du responsable du service entretien, vous assurez l'entretien des bâtiments (école, crèches, salles municipales..)

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Entretien des locaux (aspirer, balayer, lave, dépoussiérer les sols et surfaces selon les besoins de la structure et le planning du chef de service nettoyage et désinfection du matériel Nettoyage des surfaces vitrées Vidage et nettoyage des poubelles et corbeilles à papier et respect du tri sélectif

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste à temps complet dès le 17 septembre 2015 Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel (cadre d'emploi des adjoints techniques) Rémunération indiciaire+ régime indemnitaire+prime annuelle+participation employeur à la protection de santé complémentaire+ association du personnel Clôture des candidatures le 1er juillet 2015

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      candidature en ligne sur www.mairie-orsay.fr (service public/emploi/la mairie recrute)

  • TECHNICIEN EVENEMENTIEL (FETES ET MANUTENTION) ORSAY TITULAIRE OU A DEFAUT NON TITULAIRE 17/06/2015 17062015
    • Description du poste

      Au sein de la Direction du service de la coordination événementielle, vous serez chargé(e) de la mise en œuvre technique des événements municipaux, associatifs de la ville et des bureaux d’élections. Montage/démontage/transport du matériel - Conseils techniques - Veille à la mise en sécurité du site et du matériel - Aide à la fabrication des décors de certains événements - Maintenance du matériel - Déménagement de petits mobiliers dans les différents services de la Mairie - Organisation du travail en l’absence du chef d’équipe

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Titulaire du permis B - Bonnes connaissances des techniques du matériel Fêtes - Connaissances techniques appréciées des différents corps du bâtiment - Grande disponibilité - Minutie - Réactivité - A l’écoute des demandes pour une réalisation adaptée

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste à pourvoir à compter du 1er septembre Contrainte particulière liée au poste : disponibilité en week-end, jours fériés et soirées - Rémunération indiciaire + régime d’indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la protection santé complémentaire + association du personnel Merci de postuler en ligne sur le site www.mairie-orsay.fr (service public / emploi / la mairie recrute)

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      Candidature en ligne sur le site www.mairie-orsay.fr (service public / emploi / la mairie recrute)

  • GARDIEN DE GYMNASE ORSAY TITULAIRE OU A DEFAUT NON TITULAIRE 16/06/2015 16062015
    • Description du poste

      sous l'autorité du responsable d'équipe, vous assurez le nettoyage et l'entretien des locaux ainsi que l'accueil des usagers

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Nettoyage des vestiaires et entretien des locaux Accueil des différents publics (association, publics, scolaires...) Accueil et réception des livraisons Exécution de petits travaux de réparation Rangement des locaux techniques Accueil téléphonique

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste à temps plein à pourvoir au 15 septembre 2015 Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 8 h à 12h et de 13h à 17h Mercredi de 8 h à 13 h (1 mercredi sur 2) Samedi de 8 h à 12h (1 samedi sur 2) Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle (cadre d'emploi des adjoints techniques) Rémunération indiciaire+ régime indemnitaire+prime annuelle+participation employeur à la protection santé complémentaire + association du personnel Clôture des candidatures le 1er juillet 2015

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      candidature en ligne sur www.mairie-orsay.fr(service public/emploi/la mairie recrute)

  • ANIMATEUR ORSAY TITULAIRE OU A DEFAUT NON TITULAIRE 12/06/2015 12/06/2015
    • Description du poste

      - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs - Participer au sein de l'équipe à la mise en oeuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif - Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs - Encadrer et animer la vie quotidienne - Accompagner les mineurs dans la réalisation de leur projet - Construire une relation de qualité avec les mineurs qu'elle soit individuelle ou collective.

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Qualités humaines et relationnelles Savoir travailler en équipe Savoir communiquer, écouter, négocier Etre disponible Respecter le secret professionnel Etre dynamique Avoir le sens du service public

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste à temps plein (37 h 30 hebdomadaires) à pourvoir immédiatement Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle (cadre d'emploi des adjoints techniques) Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la protection santé complémentaire + association du personnel Clôture des candidatures le 30 juin 2015

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      Merci d'adresser votre candidature avec lettre manuscrite + cv à Monsieur David ROS, Maire d'Orsay- 2, place du Général Leclerc - 91400 ORSAY - Ecrire au service

  • CUISINIER/CUISINIERE EN CRECHE ORSAY TITULAIRE OU A DEFAUT NON TITULAIRE 11/06/2015 11062015
    • Description du poste

      Au sein de la Direction de l’enfance et de la directrice de la crèche, vous serez chargé(e) de confectionner des repas adaptés aux enfants de 3 mois à 3 ans en liaison chaude et froide, dans le strict respect des procédures HACCP de manipulation, de stockage et de distribution des aliments. Vous participerez à l’élaboration de menus attrayants, équilibrés et variés avec l’équipe encadrante. Missions principales : - préparer et servir les repas dans le respect des normes d'hygiène et de diététique infantile tenant compte des menus et des effectifs, - faire les relevés de températures et d'échantillons, - gérer les marchandises et les stocks (commandes, réception, qualité, quantité, suivi des DLC) ; - assurer la traçabilité des aliments dans les documents HACCP et PMS ; - effectuer le nettoyage du matériel et des locaux

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Titulaire du CAP Cuisine, - Technique de service en salle, - Maitrise des normes HACCP, - Polyvalence et organisation, - Disponibilité, - Dynamisme et esprit d’équipe, - Rigueur, - Propreté, - Esprit d’initiative, - Prise de responsabilité

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste à pourvoir dès le 01/10/2015 Rémunération indiciaire + régime d’indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la protection santé complémentaire + association du personnel

      Contact

      Merci de postuler en ligne sur le site www.mairie-orsay.fr ( service public / emploi / la mairie recrute) Clôture des candidatures le 30 juin 2015 Ecrire au service

  • AIDE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE CRECHE DU PARC Titulaire ou à défaut non titulaire 04/06/2015 04/06/2015
    • Description du poste

      L'aide auxiliaire accueille l'enfant agé de 2 mois et demi à 3 ans en l'absence de ses parents. Il prend en charge l'enfant dans sa globalité (éveil, alimentation, sommeil, santé...). Il entretien autour de l'enfant un environnement sécurisant et sécurisé, adapté à son niveau de développement et d'autonomie

      Profil/Qualification/Formation/Expérience

      Avoir l'esprit d'équipe, le sens de l'entraide Discrétion professionnelle (respect du secret professionnel et du devoir de réserve) Capacité à prendre des initiatives et à rendre compte Etre disponible, patient Etre poli et courtois Faire preuve d'empathie savoir observer et écouter capacité à se remettre en question, se former, s'informer et à faire évoluer sa pratique professionnelle, capacité d'adaptation Etre dynamique et créatif Avoir le sens du service public

      Caractéristiques du contrat proposé

      Poste à temps plein (37 h 30 hebdomadaires), à pourvoir immédiatement. Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la protection santé complémentair + association du personnel Cloture des candidatures le 19 juin 2015

      Contact

      Merci d'adresser votre candidature avec lettre manuscrite + cv à Monsieur David ROS, Maire d'Orsay- 2, place du Général Leclerc - 91400 ORSAY - Ecrire au service

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